研修で終わらせない、実践的な学習環境

COCO CONNECTでは、復習用ツールとして演習問題をご用意しています。研修内のポイントをピックアップした問題や、研修内では学びきれないテクニックなど、過去問題プラス毎月最新問題を2問ずつ出題。ロボットを作れば作るほど、テクニックが身につき、継続することで仕事をしながら新しいアイディアを発見できるようになっていきます。

研修転移の促進には組織的サポートが不可欠です。忙しい中、時間を捻出し受講していただいた受講者の方々を、研修しっぱなしで終わらせたくはありません。研修後、学んだことを練習・実践できる場とサポート体制作り、研修転移へと共に繋げていきませんか。

研修後、実践の前に学んだことを『やってみる機会』を数多く作ることの重要性

研修実施後、アンケートに受講者の前向きな言葉を目にしますが、運営担当者の皆様も、研修後、社員の困っている感想を耳にする機会があるのではないでしょうか。満足度がどんなに高い研修でも、たった１度の研修では知識の網羅や全受講者にその後の行動定着を導くにまでには及びません。